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No se yo no todos los delitos relacionados con menores implican delitos sensual, imaginate que eres un infanticidad trabajando en una guardería o alguien peligroso en un colegio.Si es para trabajar con menores el que se pide es el certificado de delitos sensual, no el de penales.
Lo veo cada día más, ya han conseguido poder solicitarle al trabajador la vida laboral sin consecuencia alguna, lo siguiente será el certificado de antecedentes penales, que ya lo piden muchas empresas. Teóricamente no se podría hacer pero a la larga tanto va el cántaro a la fuente y en algunos casos ya está totalmente justificado.
Dale una dirección postal.exacto tambien quiero los datos de donde viven ellos
¿no les doy yo los mios? ¿porque no puedo saber la direccion de mi jefe o su CC?
Grandes empresas eatadounidenses donde te dan o quitan autorizacionea a acceder a segun que datos segun el perfil que te hagan.dios jHAhjAhjaJH de que eran esas guano empresas?
Sí, lo que veo cada vez más es que con alguna excusa cada vez lo piden más, por ejemplo se lo están pidiendo a los trabajadores de una lavandería que trabaja con empresas hosteleras por qué dentro de las funciones que ocasionalmente pueden llegar a tener está acompañar a los de los camiones en los repartos y recogidas. También lo están haciendo en una embotelladora porque reciben bastantes visitas escolares.A ver eso ya se hace en bastantes casos.
Para trabajar con menores, para ingresar en cosas publicas y llevar pistolas, etc.
Pues sí y no, algunas se pasan pero en otras que te pagan entre 5000 y 7000€ más que en el convenio lo que quiere es contratar lo mejor que puedan.empresas que piden mucho y van de elitistas suelen ofrecer guano
discarded
No mitifiques mucho estados unidos que yo viví un año allí y vamos España un paraíso al lado de la distopía disfuncional esa.vaya! pensaba que hablabas de pacoempresas espero que al menos sea justificado aunque bueno siendo EEUU... de todas formas si piden esas guano pa puestos rasos menuda diarrea
No se lo que pediran aqui para puestos rasos. Jamás me postule a un trabajo en EEUU, han sido ellos, inicialmente, y diferentes empresas despues , las que me han reclutado.vaya! pensaba que hablabas de pacoempresas espero que al menos sea justificado aunque bueno siendo EEUU... de todas formas si piden esas guano pa puestos rasos menuda diarrea
No estoy es hotel puesto raso te hablo que por convenio colectivo un ayudante de cocina cobra 19000€ y allí cobraban 24000€ y así escalando un jefe de partida podía estar 8000€ por arriba del convenio. Y en el resto de sectores igual, limpieza y valet podrían ser las menos retribuidas con 3000, 4000 más al año. Ahora mismo sitios turísticos como no pagues bien no consigues a nadie.si es ese caso y hay mucha responsabilidad se puede entender
lo que no es de recibo es que venga esta moda para puestos de guano
a mi en un trabajo me los pidieron los penales
para tenerme 1 mes en un almacen full temporal xq habia que dejar las cajas en unos pallets de avion que iban directos al avion ni los revisaban ni nada
vale que eso lo pillas a golpe de clic pero q vamos... cansan tanto pedir pa dar cacahuetes
No mitifiques mucho estados unidos que yo viví un año allí y vamos España un paraíso al lado de la distopía disfuncional esa.
No lo digo por nada, es que me he encontrado con mucha gente que se cree que lo del sueño americano es real.para nada, no lo mitifico
al final muchas de las guano estas vienen de los "iuesei"
En todo caso, ¿qué importancia tiene?Es perfectamente legal, es más siempre lo ha sido, estaba en un limbo por la protección de datos y siempre puedes negarte, pero vamos dudo que consigas el trabajo si te niegas.
Consecuencias claras nunca han habido pero antes podías denunciar y entrabas en un proceso donde se veía si la empresa había vulnerado de alguna manera algún derecho del trabajador, esto generalmente no acababa en nada.
Chicago, Gastronomic advisor, for the quality and R&D department, más largo que el nombre de froilan, ojalá me hubieran pagado por cada letra del puesto. Trabajaba para una compañía hotelera era un puesto que se estaba probando y querían un chef español con mucho estudios en el tema y joven y yo entre como banana en pandero.Depende de donde y por cuanto. Yo estoy ahora mismo en mi jardin tomandome un traguito a las 5 y cuarto mientras leo, foreo, y les tiro alpiste a las ardillas del jardin. Vivo a 15 minutos andando de mi oficina, y jamas he visto o tenido ningun problema.
Mi sueldo? Medio alto, claro.
Donde dices que viviste y en que trabajabas? Fregando?
Para uno que ha vivido/vive (y paga impuestos) en media docena de estados gringos (y varios paises en europa, australia, etc... en el pasado). A que te refieres con el sueño americano?No lo digo por nada, es que me he encontrado con mucha gente que se cree que lo del sueño americano es real.
Realmente no o casi que no, casi todos los datos importantes se los tienes que dar igual, número ss, DNI, dirección, el problema podría ser el grupo de cotización o la jornada que no tienen porque saberlo.En todo caso, ¿qué importancia tiene?
Aparte de corroborar las fechas de tus contratos, ¿hay alguna información más que puedan sacar?
Eres tú el que lo ha dicho "alarmado".
Si nos explica mas te lo agradeceré.
Encuentro interesante que nos expliques tu visión del asunto.
Shishi el sueño americano clásico, la casa con jardín, para la familia los 2 coches y la vida resulta con el futuro de tus descendientes asegurado y sin ser de la clase alta, solo con ser clase media- media baja valdría. Si hace un tiempo se hizo famoso a cuanto ascendía ya de media el sueño americano porque ya llegaba a lós 4,4M de$.Para uno que ha vivido/vive (y paga impuestos) en media docena de estados gringos (y varios paises en europa, australia, etc... en el pasado). A que te refieres con el sueño americano?
No se lo que es.