Mi primo esta hasta los cojines del zascandil del jefe y me pide consejo, me podeis ayudar

¿Que le ha dicho? ¿Las amenazas de qué tipo?

Que ya esta hasta los cigot, que se vaya a la guano o lo despide.

Segun me comenta el jefe quedo callado y despues de una pausa le dice "que no son forma como empleado" y mi primo le contesta lo siguiente:

Lo que no son formas son las suya que es un desagradable como persona y no sabe ser jefe.

El jefe no digo nada y se fue a su oficina a hablar por teléfono.

Supongo que en los próximos dias vendrán las consecuencias.

¡¡¡Ya os contare!!!
 
Que ya esta hasta los cigot, que se vaya a la guano o lo despide.

Segun me comenta el jefe quedo callado y despues de una pausa le dice "que no son forma como empleado" y mi primo le contesta lo siguiente:

Lo que no son formas son las suya que es un desagradable como persona y no sabe ser jefe.

El jefe no digo nada y se fue a su oficina a hablar por teléfono.

Supongo que en los próximos dias vendrán las consecuencias.

¡¡¡Ya os contare!!!

Eso no es amenaza, pensé que le había dicho que se saliese afuera. Ojalá le despida entonces pero pueden sancionarle por faltas de respeto. Eso sí es dolido que te sancionen.
 
Que ya esta hasta los cigot, que se vaya a la guano o lo despide.

Segun me comenta el jefe quedo callado y despues de una pausa le dice "que no son forma como empleado" y mi primo le contesta lo siguiente:

Lo que no son formas son las suya que es un desagradable como persona y no sabe ser jefe.

El jefe no digo nada y se fue a su oficina a hablar por teléfono.

Supongo que en los próximos dias vendrán las consecuencias.

¡¡¡Ya os contare!!!

Al final qué
 
Jorobar estoy flipando con la pregunta y las respuestas, que si denuncia, que si grabaciones, pero que tonterías son estas, que agallas va a denunciar esa guano, hasta el juez se le reirá en la cara.
Al final ha hecho lo que debería haber hecho minuto cero, es más, al primer indulto te vas a tu casa y que te despida.
 
Os comento:


Mi Primo lleva 20 años trabajando de comercial en un suministro Industrial y Naval ubicado en el Sur; él está continuamente va visitando a sus clientes y enviando actualizaciones de precios y tiene un zascandil que esta de forma constante vigilando lo que hace y deja de hacer, él pobre está bastante agobiado.

Desde hace 1 año al zascandil de su jefe cada vez que le indica alguna cuestión nueva le chulea y utiliza las siguientes frases:

Tú tienes que hace lo que yo diga, para eso te pago.

Si le alzas la voz te contesta:

Yo soy el que te paga y te tienes que callar.

Aquí solo hablo yo que es él que te paga.


Tú no tienes derecho a hablar…



¿El trato que está dando a mi primo de esta forma es legal?

El jefe no tiene ni 40 años y ya esta considerado como un guano
Quizá debería hacerse con los servicios de un abogado laboralista.
 
Jorobar estoy flipando con la pregunta y las respuestas, que si denuncia, que si grabaciones, pero que tonterías son estas, que agallas va a denunciar esa guano, hasta el juez se le reirá en la cara.
Al final ha hecho lo que debería haber hecho minuto cero, es más, al primer indulto te vas a tu casa y que te despida.

Si, y luego en el siguiente también se va y no trabaja ya nunca.
 
Tú tienes que hace lo que yo diga, para eso te pago.

Si le alzas la voz te contesta:

Yo soy el que te paga y te tienes que callar.

Aquí solo hablo yo que es él que te paga.


Tú no tienes derecho a hablar…





De verdad creéis que con unas grabaciones de algo así la criatura tiene algo que hacer??? pero si el jefe solo le está diciendo la fruta verdad! Ser sobrado y gilipilas no es delito.
 
Tienes caballos a mano?
Sabes cercenar cabezas?
Su casa tiene FAC de las malas?
Esto es burbugga, tus hamijos te aconsejarán.
 
Y por qué le va a denunciar? Por ser desagradable?
 
Por decir que manda él?

Que como te paga tienes que hacer lo que te dice?


  • Maltrato psicológico. Entra dentro del acoso laboral, como el mobbing. Que te insulte por tu forma de ser, por tu físico o por como haces el trabajo puede ser maltrato psicológico. Que ejerza mucha presión sobre tu persona a tal punto que condicione tu bienestar psíquico. Denigración y humillación.
 
  • Maltrato psicológico. Entra dentro del acoso laboral, como el mobbing. Que te insulte por tu forma de ser, por tu físico o por como haces el trabajo puede ser maltrato psicológico. Que ejerza mucha presión sobre tu persona a tal punto que condicione tu bienestar psíquico. Denigración y humillación.
Decir que yo mando, tú te callas y haces lo que yo digo porque yo te pago a ti no es maltrato psicológico. Es la fruta realidad.
 
Decir que yo mando, tú te callas y haces lo que yo digo porque yo te pago a ti no es maltrato psicológico. Es la fruta realidad.

Que le diga que te calle y que no tienes derecho a hablar, que tu hace lo que yo diga y agobiarte en tu trabajo y te menosprecie, no es maltrato psicológico?

No lo será para ti, pero para mi primo y muchos es maltrato psicológico.

Un dueño nunca puede decir a nadie que tu tienes que hace lo que yo diga para eso te pago, ósea hacer lo que le sale del nabo, aunque no le corresponda.

parece que tu le has llevado muchos cafe a tu jefe para pelotear.
 
Que le diga que te calle y que no tienes derecho a hablar, que tu hace lo que yo diga y agobiarte en tu trabajo y te menosprecie, no es maltrato psicológico?

No lo será para ti, pero para mi primo y muchos es maltrato psicológico.

Un dueño nunca puede decir a nadie que tu tienes que hace lo que yo diga para eso te pago, ósea hacer lo que le sale del nabo, aunque no le corresponda.

parece que tu le has llevado muchos cafe a tu jefe para pelotear.
Eso es exactamente lo que tienes que hacer cuando te pagan: lo que te manden. Si no entiendes eso, no entiendes la naturaleza del trabajo en la empresa privada.

Me parece que tu primo tiene la piel muy fina.
 
Es más, es que si te pagan y no haces lo que te mandan, lo más normal es que venga tu jefe a decirte que no le cuentes guano, que hagas lo que te ha mandado y te calles.
 
Creo que lleváis razón los dos.
Se pueden decir las cosas pero hay que hacerlas con mucho tacto, porque como el trabajador se sienta maltratado psicológicamente y de con un juez con la piel igual de fina, al jefe se lo trinc.
Si ese currito consigue una baja médica por depresión y va a un juzgado de lo laboral, ya veríamos que es lo que pasa....
Y qué va a alegar? que le han dicho que haga su trabajo?
 

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