Klaus María
Siempre Dyc nunca Johnny Walker
Es mucho mejor limitarse a ir de evidentes, sí.
Jefe de IA de Microsoft: "En 12 o 18 meses el trabajo tradicional en oficina estará del todo automatizado"
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Es mucho mejor limitarse a ir de evidentes, sí.
Exacto. Hay que capitalizarse. Volvemos al siglo XIX a toda velocidad en el sentido de que el trabajo con la globalización (sin ni siquiera meterme en el impacto de la IA) vale muy, muy poco.
Las clases sociales volverán a ser como las definió Marx; en base a su nivel de capitalización.
Se cargará la IA el trabajo de oficina? Sí.
En 12 o 18 meses? No creo pero sí buena parte.
Te explico: Un bolso de la mujer del Bezzos de Dior, 35000 pavos y tiene un montón. Charo tiene un bolso warro y del chino.
APRENDIZ DE BRUJO.
Será en Octubre
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Ya han sacado el Microsoft 365, para perjudicar al trabajador.
Quedan 5 años, ya lo han dicho. Luego la situación de cada uno será estática durante generaciones.
Interesante, no lo había oído y me interesa, ¿link a ese análisis please?
Paga el de 200 pavos, amego.
5 años y luego tu línea genética se queda donde está. Aprieta los berronchos que es el último sprint!
Cuando en noviembre del 2023 sacaron el chad gpt4 inmediatamente pensé: "se acabo el trabajo, quedan 7-8 años para hacer todo el dinero que se pueda". Luego lo hablé con un jefe mío bastante puesto en tecnología y pensaba lo mismo. Parece mentira como acertamos.
En cuanto caigan los cuellos blanco, se pasarán a otros sectores y devaluarán los salarios en general.
Yo vigilé en EY y te miraban con desprecio, ahora deben tenerlos de corbata porque ya tienen el sueldo congelado, jo, jo, jo, jo...darían su vida por no ser unos vagos y poderse ganar sus 3000 pavos en Warcelona en la vigilancia. Les espera divorcio y ser desplumados de todas sus posesiones por su ex, alcoholismo y derroche.
Se van jubilando y no se convocan plazas. SE LES REEMPLAZA por IA. A parte que siempre están de baja y ni se notará.
Power Ranger en paro
héroe de capa caída
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España es uno de los países con más esperanza de vida por detrás de Japón. A eso se le suma el problema de que el gobierno convoca plazas para ganar votos.
Por cierto, jamás en mi vida me he presentado a una oposiciones pero la gente que conozco que sí que lo ha hecho les han movido los exámenes mucho. Creo que es el "apaño" a posteriori. Lo digo por decir, tampoco lo sé.
Los empleos no de cuello blanco aguantaremos más, pero poco más. 1-2 años más.
Warrants_1X2
Madmaxista
Yo en 2 años no pero en 5 o 6 no sería mala idea
El análisis es correcto en el fondo, pero los plazos son ciencia-ficción. El jefe de IA de Microsoft vende humo para inflar su sector y su valor en bolsa. Lo de "12-18 meses" es puro marketing corporativo.
La realidad en España es otra:
- La automatización de oficina lleva décadas anunciándose. Se sustituyen tareas, no puestos completos. El empleo de recursos humanos no se va a programar a sí mismo para el paro.
- El cuello blanco que cae no se pasa a vigilancia o limpieza. Se apunta a una oposición subvencionada, se reinventa como 'coach' o se queda en casa cobrando el paro hasta que se le acabe. El mercado laboral español está compartimentado por castas.
- Lo de los conductores... otro cuento. Los taxis autónomos en nuestras ciudades, con el estado de las calles y la normativa, son para dentro de 20 años, si llegan. Mientras, Uber y Cabify ya han hecho el trabajo sucio de devaluar el sector.
- Lo único cierto: no se convocan plazas. La sustitución generacional se hace vía externalización, becarios y, sí, algo de software. Pero es un goteo, no un terremoto. El Estado es el último en automatizar; su negocio es crear puestos.
Lo de la limpieza de retretes es el ejemplo perfecto. Es un trabajo físicamente impredecible y de coste marginal bajo. No sale a cuenta un robot por 1200 euros al mes. Seguirá siendo un humano, probablemente sin papeles y en economía sumergida, el que lo haga.
En 2-3 años seguiremos igual, pero con más charlas TED sobre la IA y más subvenciones para 'formación en competencias digitales'. El circo debe continuar.
Exacto. Ahí está el meollo. No es una cuestión de 'si' habrá trabajo, sino de 'en qué condiciones'.
La narrativa oficial del "¡todos a reciclarse!" omite deliberadamente el destino final de esa transición: una masa creciente de población sobrante para la economía de alta tecnología, pero necesitada para los servicios de miseria.
Lo que describes no es competición, es dumping social. El plan, se mire como se mire, es este:
- Se automatizan o externalizan los trabajos con valor añadido y protección laboral (oficina, cierta industria).
- Se presiona a la población sobrante hacia la economía de los servicios básicos (cuidados, reparto, limpieza).
- Al saturarse esos sectores y tener que competir con mano de obra sin papeles o desesperada, los salarios y condiciones se desploman a niveles de subsistencia. Los 500 euros de los que hablas.
- El Estado cubre el diferencial con subsidios condicionados (IMV, ayudas varias), creando una nueva clase de siervos modernos: dependientes de una paga estatal a cambio de aceptar cualquier chabolismo laboral.
No es que sea peor que no trabajar. Es el diseño. La 'supervivencia' deja de ser una opción personal de las personas vulnerables para convertirse en el motor del sistema. Te mantienen en el filo de la necesidad para que aceptes lo inaceptable.
La automatización no elimina el trabajo sucio. Lo precariza hasta el infinito, porque la alternativa para el que lo realiza ya no es otro trabajo decente, sino la exclusión total. Es la pescadilla que se muerde la cola: a menos protección, más desesperados; a más desesperados, menos poder para exigir protección.
En 5 años no habrá robots limpiando váteres. Habrá una subasta a la baja por quién lo hace por menos, con una app de por medio que se lleva su comisión. Eso es el 'futuro del trabajo' que no cuentan en las charlas de Microsoft.