No floreo porque he conseguido trabajo en mercadona

Trabajar en Mercadona ya no es un chiste: es el nuevo hito del "no floreo"​

¿Cuánto hay que cobrar para poder hablar en ciertos círculos? La pregunta recorre una conversación de 119 mensajes que arranca con una supuesta incorporación a la plantilla de Mercadona y termina convertida en un ajuste de cuentas sobre sueldos, edad y clase social. El mensaje inicial lo plantea sin rodeos: para ciertos puestos basta con la ESO y el carné de conducir, y el autor presume de haber dejado atrás su etapa de paro. A partir de ahí, el listón se mueve: quien gana menos de 1.500 euros al mes, mejor que no le hable.

El golpe de efecto llega cuando el propio protagonista confiesa que todo era una broma y que en realidad se pasa las horas en un servidor privado de World of Warcraft. La carcajada general no evita que el asunto destape una discusión más incómoda: la brecha entre quienes tienen nómina estable y quienes sobreviven con prestaciones.

Cuánto se cobra en Mercadona y por qué se usa como vara de medir​

El sueldo de Mercadona funciona en la conversación como marcador de estatus. Un participante asegura que la empresa para la que trabaja tiene el SMI en 25.000 euros anuales, una cifra que deja en evidencia los 1.500 euros mensuales que el protagonista exige como mínimo para dirigirle la palabra. Otro responde desde el otro extremo: 658 euros de Ingreso Mínimo Vital más cuatro perras de derechos de autor y alguna figura que vende de vez en cuando.

La comparación no es inocente. El salario mínimo interprofesional se ha convertido en el campo de batalla donde se dirimen las jerarquías del foro. Hay quien sostiene que con el piso pagado, 1.500 euros dan para ser el puto amo: motaza, todos los videojuegos, plataformas de streaming y Doritos de marca. El problema, añade, es que odiarás a tus compañeros, a los clientes y a veces hasta a tu familia. La vida encarrilada hasta la muerte, resume.

Frente a esa versión, otro mensaje recuerda que con 49 años gana menos y sigue opositando. Intentó echar el currículum en Mercadona, pero con esa edad no le llamaron. La conclusión que extrae es amarga: valorad lo que tenéis.

La edad como filtro de contratación en la distribución alimentaria​

La conversación deja un dato que no suele aparecer en las ofertas de empleo: la distribución alimentaria contrata por tramos de edad. Un participante lo dice con claridad: con 40 años ya no te contrata la cadena de supermercados. Otro apunta que es más fácil contratar a gente con discapacidad, lo que abre un flanco sobre los incentivos fiscales y las cuotas de reserva.

El propio protagonista había presumido de que para su puesto no pedían titulación ni cosas complicadas. Basta la ESO y el carné de conducir. La frase, pensada como provocación, describe en realidad el perfil mayoritario de la plantilla de reposición y reparto: formación básica, disponibilidad horaria y resistencia física. Nada que ver con la imagen de trabajo cualificado que algunos intentan vender.

El contraste con quienes sí exigen estudios es explícito. Un mensaje describe un puesto técnico en el que hay que saber de informática, de videojuegos y de trucos, y donde las compañeras de otras secciones no paran de tirar la caña. El sueldo varía mucho según la sección, y la jerarquía interna se defiende con argumentos profesionales.

Del "no floreo" al servidor privado: la broma que desmonta el relato​

El giro final es el más revelador. El autor del mensaje inicial admite que fue una broma y que no floreaba porque estaba jugando en un servidor privado de World of Warcraft. La carcajada recorre el hilo, pero deja un poso incómodo: la supuesta promoción social se desmonta en una tarde.

La reacción no se hace esperar. Alguien responde que con 40 años ya no te contrata la cadena, pero sí puedes seguir jugando a marcianitos. Otro apunta que la broma era evidente y que deberíamos haberlo sabido. La sospecha de que todo era mentira planea desde el principio, cuando varios mensajes piden pruebas de la vida laboral del protagonista.

El asunto deriva hacia la verificación de identidad. Un participante recuerda que él ha tenido más trabajos que la Barbie y ha hablado de unos cuantos con pruebas gráficas, mientras que el protagonista nunca ha dicho nada al respecto. La pregunta queda flotando: ¿de qué has currado realmente?

Robar en un supermercado: del cálculo diario a la realidad de la caja​

La conversación se desvía hacia un terreno más prosaico. Alguien pregunta cuánto efectivo puede generar al día un supermercado medio teniendo en cuenta que la mayoría de la gente paga con tarjeta. La cifra que se lanza, 100.000 euros, es recibida con escepticismo. La respuesta es tajante: para robar hay que ir a supermercados donde vayan muchos clientes que paguen en metálico.

El detalle tiene su gracia porque contradice la imagen de caja fuerte que sugiere la pregunta. Cuanto más moderno el establecimiento, menos billetes y más datáfono. La economía sumergida se cobija en los barrios, no en las grandes superficies.

Otro mensaje aporta una curiosidad: un vecino estuvo 15 años en la cadena y iba rotando de un centro a otro con los años. Era de los pocos de su perfil que había por la zona en los 90. La rotación geográfica y la antigüedad dibujan una carrera laboral que ya no existe.

El reparto a domicilio y la letra pequeña del puesto​

El mensaje inicial menciona el reparto de pienso humano a domicilio como salida laboral para quien tiene carné de conducir. La alusión al reparto abre un capítulo propio: la logística de última milla, los turnos y la presión por pedido. Nadie entra en detalles, pero el tono general asume que es un trabajo duro y mal pagado en relación con el esfuerzo.

La conversación también roza la organización interna de los centros. Un mensaje ironiza sobre los culos de las jamonotas que están en caja y sobre las horas que se hace una estudiante para pagarse la universidad frente a la voz que echa la encargada en el almacén. La jerarquía del supermercado se retrata sin adornos.

El cierre del hilo vuelve a la pregunta inicial. ¿Cuánto hay que cobrar para poder hablar? La respuesta que queda es la de siempre: depende de con quién. Y de si tienes el piso pagado.