EL_HIJO_PVTA
El que te putea el día
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No hay castigo más inaguantable que trabajar con personas incompetentes.
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Trabajar con mujeres es un tumor. Así de tajante arranca el planteamiento que ha encendido una discusión sobre el ambiente laboral en el sector industrial y de mantenimiento. La tesis no es nueva: el compañero o la compañera insoportable no entiende de género, pero hay quien sostiene que la convivencia con jefas y colegas mujeres añade una capa de complejidad que los hombres no gestionan igual.
Define SONAO hermano, si eres tan amablesector mantenimiento industrial he estado como casi 20 años. No he trabajado con una sola mujer, excepto la que gestionaba los viajes o alguna que hacía las nóminas. Trato anecdótico.
Cantidad de personas complicadas alta.
Buenos chivatos y buenos aduladores del jefe.
Gente sin terminar la EGB que lo pasaba mal para escribir un correo cuando había un problema.
Gente con TOC unos cuantos sobre todo en mandos intermedios (son como terminators, no razonan)
Unos cuantos lobos con piel de cordero.
Y como estrellas de reparto si alguna vez trabajáis a turnos, el que elige el turno de noche es la persona más peculiar que te vas a encontrar con diferencia a lo largo de tu vida.
El turno de noche es muy especial porque es muy tranquilo.Define SONAO hermano, si eres tan amable
Le ha faltado decir que los del turno de noche viven todos en La Sagra.El turno de noche es muy especial porque es muy tranquilo.
He trabajado en hospitales, en CPDs, o en mi etapa de autónomo me contrataban para hacer auditorías en grandes edificios y debías hacerlo cuando estaba vacío. Por la noche.
Las empresas quieren siempre al menos 2 personas en turno de noche, no sea que subas a la azotea a reparar algo, te electrocutes o te caigas de la escalera y no haya nadie para enterarse.
Lo mismo en garajes o sótanos o salas eléctricas con acceso restringido hasta para los de seguridad.
Perfil claro. Su situación les hace trabajar en el turno de noche porque se gana un poquito más.
Tienen trastornos de sueño brutales. Una persona con metabolismo normal a las 3 de la mañana les entra un bajón increíble. Ellos sacan su tupper de alubias y se lo comen.
Perfil bastante definido. No permiten que los demás duerman aunque esté el ordenador a volumen 70 y todas las alarmas encendidas. Si pasas de ellos y te duermes, entrarán en la sala de control 20 veces y saldrán otras tantas. Y darán portazos, o se inventarán un trabajo con tal de mantenerte despierto.
Cuando termina su turno a las 7 de la mañana y entran los del turno de mañana aprovechan que estos vienen medio dormidos para reírse de ellos o meterles miedo sobre algo que funciona mal.
Generalmente tienen otro trabajo por la mañana o hacen chapuzas a lo largo del día. Cuando vienen por la noche vienen reventados al curro la mitad de los días o sin duchar todavía con la suciedad de la obra donde han estado.
Sus relaciones con las mujeres son complicadas. Las historias que te cuentan son de maldad absoluta. Jamás hablan con la mujer por la noche y nunca tienen niños.
Pese a tener dos curros, su situación humana va de la mano de la económica. Una vez uno trajo unas bolsas de patatas al curro y me dijo: venga compra tú las cocacolas y picamos algo. No comía ninguna patata y yo las noté rancias. Me di cuenta del detalle y se reía y me dijo que haciendo limpieza le habían aparecido en la despensa.
Por último por la noche tienes mucho tiempo para trastear, e investigar y se dan problemas que no aparecen por las mañanas. Y viceversa.
Jamás te van a contar cómo solucionarlo. No son compañeros. Se partirán de risa sabiendo que al día siguiente has pasado un día malo sin resolver el problema ese que ellos sí saben resolver.
A las 7 de la mañana llega el encargado y se quedan a tomar un café con él y aprovechan para malmeter o pelotear.
Te puedo contar 200.000 pero si puedes evitar el turno de noche mejor. Sobre todo si nadie lo quiere y hay uno que sí.
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Requiem por un sagreñoLe ha faltado decir que los del turno de noche viven todos en La Sagra.
El turno de noche es lo mejorsector mantenimiento industrial he estado como casi 20 años. No he trabajado con una sola mujer, excepto la que gestionaba los viajes o alguna que hacía las nóminas. Trato anecdótico.
Cantidad de personas complicadas alta.
Buenos chivatos y buenos aduladores del jefe.
Gente sin terminar la EGB que lo pasaba mal para escribir un correo cuando había un problema.
Gente con TOC unos cuantos sobre todo en mandos intermedios (son como terminators, no razonan)
Unos cuantos lobos con piel de cordero.
Y como estrellas de reparto si alguna vez trabajáis a turnos, el que elige el turno de noche es la persona más peculiar que te vas a encontrar con diferencia a lo largo de tu vida.
Hace 25 años andaba en eso… uno que siempre quería porque se sacaba su plaza de munips, pero de lo demás nada.,.El turno de noche es muy especial porque es muy tranquilo.
He trabajado en hospitales, en CPDs, o en mi etapa de autónomo me contrataban para hacer auditorías en grandes edificios y debías hacerlo cuando estaba vacío. Por la noche.
Las empresas quieren siempre al menos 2 personas en turno de noche, no sea que subas a la azotea a reparar algo, te electrocutes o te caigas de la escalera y no haya nadie para enterarse.
Lo mismo en garajes o sótanos o salas eléctricas con acceso restringido hasta para los de seguridad.
Perfil claro. Su situación les hace trabajar en el turno de noche porque se gana un poquito más.
Tienen trastornos de sueño brutales. Una persona con metabolismo normal a las 3 de la mañana les entra un bajón increíble. Ellos sacan su tupper de alubias y se lo comen.
Perfil bastante definido. No permiten que los demás duerman aunque esté el ordenador a volumen 70 y todas las alarmas encendidas. Si pasas de ellos y te duermes, entrarán en la sala de control 20 veces y saldrán otras tantas. Y darán portazos, o se inventarán un trabajo con tal de mantenerte despierto.
Cuando termina su turno a las 7 de la mañana y entran los del turno de mañana aprovechan que estos vienen medio dormidos para reírse de ellos o meterles miedo sobre algo que funciona mal.
Generalmente tienen otro trabajo por la mañana o hacen chapuzas a lo largo del día. Cuando vienen por la noche vienen reventados al curro la mitad de los días o sin duchar todavía con la suciedad de la obra donde han estado.
Sus relaciones con las mujeres son complicadas. Las historias que te cuentan son de maldad absoluta. Jamás hablan con la mujer por la noche y nunca tienen niños.
Pese a tener dos curros, su situación humana va de la mano de la económica. Una vez uno trajo unas bolsas de patatas al curro y me dijo: venga compra tú las cocacolas y picamos algo. No comía ninguna patata y yo las noté rancias. Me di cuenta del detalle y se reía y me dijo que haciendo limpieza le habían aparecido en la despensa.
Por último por la noche tienes mucho tiempo para trastear, e investigar y se dan problemas que no aparecen por las mañanas. Y viceversa.
Jamás te van a contar cómo solucionarlo. No son compañeros. Se partirán de risa sabiendo que al día siguiente has pasado un día malo sin resolver el problema ese que ellos sí saben resolver.
A las 7 de la mañana llega el encargado y se quedan a tomar un café con él y aprovechan para malmeter o pelotear.
Te puedo contar 200.000 pero si puedes evitar el turno de noche mejor. Sobre todo si nadie lo quiere y hay uno que sí.
Aún así. Una balsa de aceite comparado con lo que indica el op.sector mantenimiento industrial he estado como casi 20 años. No he trabajado con una sola mujer, excepto la que gestionaba los viajes o alguna que hacía las nóminas. Trato anecdótico.
Cantidad de personas complicadas alta.
Buenos chivatos y buenos aduladores del jefe.
Gente sin terminar la EGB que lo pasaba mal para escribir un correo cuando había un problema.
Gente con TOC unos cuantos sobre todo en mandos intermedios (son como terminators, no razonan)
Unos cuantos lobos con piel de cordero.
Y como estrellas de reparto si alguna vez trabajáis a turnos, el que elige el turno de noche es la persona más peculiar que te vas a encontrar con diferencia a lo largo de tu vida.
JajajajajLo que más me ha llamado la atención de trabajar con gente joven es que a veces se gestiona mal el estrés en el trabajo.
Falta la de que muchos tienen problemas de adicciones.El turno de noche es muy especial porque es muy tranquilo.
He trabajado en hospitales, en CPDs, o en mi etapa de autónomo me contrataban para hacer auditorías en grandes edificios y debías hacerlo cuando estaba vacío. Por la noche.
Las empresas quieren siempre al menos 2 personas en turno de noche, no sea que subas a la azotea a reparar algo, te electrocutes o te caigas de la escalera y no haya nadie para enterarse.
Lo mismo en garajes o sótanos o salas eléctricas con acceso restringido hasta para los de seguridad.
Perfil claro. Su situación les hace trabajar en el turno de noche porque se gana un poquito más.
Tienen trastornos de sueño brutales. Una persona con metabolismo normal a las 3 de la mañana les entra un bajón increíble. Ellos sacan su tupper de alubias y se lo comen.
Perfil bastante definido. No permiten que los demás duerman aunque esté el ordenador a volumen 70 y todas las alarmas encendidas. Si pasas de ellos y te duermes, entrarán en la sala de control 20 veces y saldrán otras tantas. Y darán portazos, o se inventarán un trabajo con tal de mantenerte despierto.
Cuando termina su turno a las 7 de la mañana y entran los del turno de mañana aprovechan que estos vienen medio dormidos para reírse de ellos o meterles miedo sobre algo que funciona mal.
Generalmente tienen otro trabajo por la mañana o hacen chapuzas a lo largo del día. Cuando vienen por la noche vienen reventados al curro la mitad de los días o sin duchar todavía con la suciedad de la obra donde han estado.
Sus relaciones con las mujeres son complicadas. Las historias que te cuentan son de maldad absoluta. Jamás hablan con la mujer por la noche y nunca tienen niños.
Pese a tener dos curros, su situación humana va de la mano de la económica. Una vez uno trajo unas bolsas de patatas al curro y me dijo: venga compra tú las cocacolas y picamos algo. No comía ninguna patata y yo las noté rancias. Me di cuenta del detalle y se reía y me dijo que haciendo limpieza le habían aparecido en la despensa.
Por último por la noche tienes mucho tiempo para trastear, e investigar y se dan problemas que no aparecen por las mañanas. Y viceversa.
Jamás te van a contar cómo solucionarlo. No son compañeros. Se partirán de risa sabiendo que al día siguiente has pasado un día malo sin resolver el problema ese que ellos sí saben resolver.
A las 7 de la mañana llega el encargado y se quedan a tomar un café con él y aprovechan para malmeter o pelotear.
Te puedo contar 200.000 pero si puedes evitar el turno de noche mejor. Sobre todo si nadie lo quiere y hay uno que sí.
Me has dado ganas. Qué turnazo y gente guay. Quiero entrar.El turno de noche es muy especial porque es muy tranquilo.
He trabajado en hospitales, en CPDs, o en mi etapa de autónomo me contrataban para hacer auditorías en grandes edificios y debías hacerlo cuando estaba vacío. Por la noche.
Las empresas quieren siempre al menos 2 personas en turno de noche, no sea que subas a la azotea a reparar algo, te electrocutes o te caigas de la escalera y no haya nadie para enterarse.
Lo mismo en garajes o sótanos o salas eléctricas con acceso restringido hasta para los de seguridad.
Perfil claro. Su situación les hace trabajar en el turno de noche porque se gana un poquito más.
Tienen trastornos de sueño brutales. Una persona con metabolismo normal a las 3 de la mañana les entra un bajón increíble. Ellos sacan su tupper de alubias y se lo comen.
Perfil bastante definido. No permiten que los demás duerman aunque esté el ordenador a volumen 70 y todas las alarmas encendidas. Si pasas de ellos y te duermes, entrarán en la sala de control 20 veces y saldrán otras tantas. Y darán portazos, o se inventarán un trabajo con tal de mantenerte despierto.
Cuando termina su turno a las 7 de la mañana y entran los del turno de mañana aprovechan que estos vienen medio dormidos para reírse de ellos o meterles miedo sobre algo que funciona mal.
Generalmente tienen otro trabajo por la mañana o hacen chapuzas a lo largo del día. Cuando vienen por la noche vienen reventados al curro la mitad de los días o sin duchar todavía con la suciedad de la obra donde han estado.
Sus relaciones con las mujeres son complicadas. Las historias que te cuentan son de maldad absoluta. Jamás hablan con la mujer por la noche y nunca tienen niños.
Pese a tener dos curros, su situación humana va de la mano de la económica. Una vez uno trajo unas bolsas de patatas al curro y me dijo: venga compra tú las cocacolas y picamos algo. No comía ninguna patata y yo las noté rancias. Me di cuenta del detalle y se reía y me dijo que haciendo limpieza le habían aparecido en la despensa.
Por último por la noche tienes mucho tiempo para trastear, e investigar y se dan problemas que no aparecen por las mañanas. Y viceversa.
Jamás te van a contar cómo solucionarlo. No son compañeros. Se partirán de risa sabiendo que al día siguiente has pasado un día malo sin resolver el problema ese que ellos sí saben resolver.
A las 7 de la mañana llega el encargado y se quedan a tomar un café con él y aprovechan para malmeter o pelotear.
Te puedo contar 200.000 pero si puedes evitar el turno de noche mejor. Sobre todo si nadie lo quiere y hay uno que sí.