Ayer estuve comiendo con un directivo de una empresa importante y me dijo que...

[la_trotona]

Precisamente uno de mis trabajadores tuvo una empresa en el sector el mismo en el pasado.

Otro empresario que conozco ha cerrado su negocio y se ha hecho camionero.

Unos amigos tenían un negociete en pareja y lo cerraron para trabajar en multinacionales.

Lo que no sabes es que la mayoría de empresarios no pueden siquiera cerrar aunque quieran. Tienen que sanear deudas, no pueden afrontar los despidos etc.
Básicamente obligados a seguir trabajando y como única solución sanear y convertir la empresa en un negocio de éxito para poder venderlo o cerrar.

Le pasa al del bar que igual no tiene ni trabajadores, pues ahora imagina una PYME típica de polígono con una plantilla de 5 a 10 trabajadores, póliza de crédito, impuestos fraccionados,.proveedores etc.

No te digo que no, si se hace una mala previsión de ingresos y tienes muchas deudas, es algo muy complicado.

Cuando sales de las deudas debe de ser mucho mejor, entiendo.

 

[la_trotona]

Si sube salarios no es que tenga que cerrar el negocio, es que entra en pérdidas y deudas.

Eso no lo entendéis?

Alguna empresas no, yotra sí. Depende de los ingresos y gastos que tenga, como todo.

 

[LuismarpIe]

No te digo que no, si se hace una mala previsión de ingresos y tienes muchas deudas, es algo muy complicado.

Cuando sales de las deudas debe de ser mucho mejor, entiendo.

No es "cuando sales" es "si sales"

 

[LuismarpIe]

(mensaje citado en revisión)

Lo dices como si fuera algo malo.

 

[la_trotona]

No, lo que se ha creado es un no mercado.

Yo facturo casi un millón y no puedo permitirme una secretaria.

Con eso te lo digo todo.

Si en empresario gana más y va más holgado. Si la empresa es más estable, puede crecer, innovar, crearse puestos que ahora ni siquiera existen.

Por eso hay países que llevaban 20 años con personas dedicadas a las relaciones públicas de la empresa, y España llegó 20 años tarde, tenía que hablar la secretaria o el contable al periódico.

Por eso en otros países las empresas tenían departamentos de I+D y las e.lresas españolas necesitaron subvenciones UE para implementarlo.

Sin capital no hay empresa.

Luego alguien dirá, y sin trabajadores tampoco!!!!!

Bueno los trabajadores se pueden encontrar en otros sitios, deslocalización o inmi gración.

Pero si el capital viene de otro lugar............

La empresa y los beneficios ya no son tuyos.

Así hay países con fondos soberanos ganando dinero de las empresas de otros países.

Y países con empresas ahogadas.

Si el dinero se lo queda el estado y el estado es claramente ineficiente, no solo, sino además deficitario.............................

Perdemos todos.

Cuando tú país tiene ricos y empresas holgadas y estables. Puedes presionarles para dar más, incentivarlos para participar en la sociedad, prestigio, fiscalidad, muchas herramientas.


Pero si no tienes ricos ni empresas holgadas....no puedes hacer nada. Estás estrangulando a la gallina de los cigot de oro.

De acuerdo.
¿Francia, Dinamarca, Alemania, etc. no tienen empresas con I+D y sus gastos son mucho menores que en España?

 

[LuismarpIe]

(mensaje citado en revisión)

La chavala tenía el síndrome del impostor, pasa mucho. A mí me pasó cuando llevaba las redes sociales de una tía de onlyfans y atendía yo a los clientes.

 

[la_trotona]

No es "cuando sales" es "si sales"

Para eso hay que tener claro que se pide si se puede, léase no poner vivienda habitual de garantía ni nada que te importe.

¿No te dan crédito? Todo alquilado y si se puede , se puede, y si no pues se cierra el chiringuito dando quiebra y adiós.

 

[pepe_el _ pamplinas]

Que últimamente prefieren contratar a gente de más de 40 años, que la edad no es un problema. ¿Alguna experiencia vuestra?

Yo he contratado hace poco a uno de 50. Ni comparación con los jóvenes. Ya no es como antes, ahora la gente madura por regla general funciona mejor.

 

[LuismarpIe]

Para eso hay que tener claro que se pide si se puede, léase no poner vivienda habitual de garantía ni nada que te importe.

¿No te dan crédito? Todo alquilado y si se puede , se puede, y si no pues se cierra el chiringuito dando quiebra y adiós.

El tema es que todo dios está convencido de que su idea va a dar el bowling padre. Y en el banco solo se suben al barco si te acompaña tu padre con las escrituras de su casa.

 

[Klaus María]

Te pongas como te pongas, la meritocracia es inviable en un mundo superpoblado al que se le terminan los recursos no renovables. Sucede eso y que el capitalismo fue un modelo que sirvió cuando estaba todo por hacer, sobraba de todo y faltaba gente por doquier, en este momento ya sólo defiende los intereses de los propietarios más grandes.

Ahora me llamarás malthusiano. Tú en tu línea. Avisa cuando abandones los 80 y aterrices en los problemas que tenemos a día de hoy. O cuando aceptes que en política económica los resultados pasados no aseguran resultados futuros.

Ahora vamos con el Turiel y el discurso neomalthusiano. Sí.

Te pongas como te pongas, la meritocracia es inviable en un mundo superpoblado al que se le terminan los recursos no renovables. Sucede eso y que el capitalismo fue un modelo que sirvió cuando estaba todo por hacer, sobraba de todo y faltaba gente por doquier, en este momento ya sólo defiende los intereses de los propietarios más grandes.

Ahora me llamarás malthusiano. Tú en tu línea. Avisa cuando abandones los 80 y aterrices en los problemas que tenemos a día de hoy. O cuando aceptes que en política económica los resultados pasados no aseguran resultados futuros.

En eso estamos de acuerdo. Yo también creo que estamos frente a los últimos estertores del capitalismo del sXX. Pero dudo que venga detrás un marxismo ortodoxo. Me inclino más por alguna mutación del propio capitalismo o incluso un neofeudalismo tecnocrático.

Te pongas como te pongas, la meritocracia es inviable en un mundo superpoblado al que se le terminan los recursos no renovables. Sucede eso y que el capitalismo fue un modelo que sirvió cuando estaba todo por hacer, sobraba de todo y faltaba gente por doquier, en este momento ya sólo defiende los intereses de los propietarios más grandes.

Ahora me llamarás malthusiano. Tú en tu línea. Avisa cuando abandones los 80 y aterrices en los problemas que tenemos a día de hoy. O cuando aceptes que en política económica los resultados pasados no aseguran resultados futuros.

Cierto, lo acabo de hacer.

¿Yo me quedé en los 80 y tú sigues con soluciones decimonónicas?

Está por ver lo que vendrá, pero mientras el capitalismo de consumo agoniza también estamos entrando en una etapa de aceleración tecnológica que podría llevarnos a lugares donde antes no hemos estado.

Entiendo que hay quien piensa que la revolución se hará con guitarras y tiendas de campaña del Decathlon en Sol... como hace 15 años.

Yo diría que la próxima revolución viene con los tecnoligarcas, el cuestionamiento del poder de los estados, y probablemente todo dependerá de poder articular una forma de distribución de las ganancias de productividad de la automatización. La IA trasciende la propiedad intelectual y en realidad ha sido entrenada con el bruto de la cultura humana, incluyendo este foro por ejemplo... todos tenemos derechos de propiedad sobre eso.

El decrecentismo, la limitación de la energía y el malthusianismo sea neo o no, en este escenario es literalmente un quitarse la vida. Y mirando a Europa quizás el problema ya sea irreversible.

Pero nada, carril bici, huerto urbano y reciclar tapones nos llevará a la utopía. Sí.

 

[LuismarpIe]

(mensaje citado en revisión)

No siempre he estado en la cima. Para triunfar hay que sufrir.

 

[HaCHa]

Para que el de la acción cobre primero se tendrán que generar beneficios. Si no se generan o se destruyen el de la acción pierde su dinero.
Proporcionalmente ajustado por paridad de poder adquisitivo gana más el niño indio qye el que tiene una acción de apple.
Otra cosa es tener la ocurrencia de comparar peras con manzanas como lo es comparar capital acumulado con remuneración por un servicio.
Sin capital acumulado no se genera trabajo de ningún tipo así que alguien tiene que comprar las acciones para capitalizar la empresa.

Sólo que el niño indio está construyendo el producto con sus manos a razón de 16 horas al día y sin vacaciones. Y el que tiene una acción no hace nada. Repito: el sistema premia la propiedad, no el trabajo. El trabajo ya es un hobbie para algunos. El patrimonio se hereda o te toca en una lotería.

 

[la_trotona]

El tema es que todo dios está convencido de que su idea va a dar el bowling padre. Y en el banco solo se suben al barco si te acompaña tu padre con las escrituras de su casa.

Lo del banco normal, lo de pedir dinero y no empezar con pocos gastos pues muy mal, luego a llorar.

Igual que los que se hipotecan a tope a 40 años, comprar un coche etc.

 

[la_trotona]

(mensaje citado en revisión)

Por cierto. ¿Cómo lo harán en Alemania para trabajando para la misma empresa pagar 3 veces más? Muy curioso para reflexionar sobre los bajos sueldos patrios.

 

[Klaus María]

No, lo que se ha creado es un no mercado.

Yo facturo casi un millón y no puedo permitirme una secretaria.

Con eso te lo digo todo.

Si en empresario gana más y va más holgado. Si la empresa es más estable, puede crecer, innovar, crearse puestos que ahora ni siquiera existen.

Por eso hay países que llevaban 20 años con personas dedicadas a las relaciones públicas de la empresa, y España llegó 20 años tarde, tenía que hablar la secretaria o el contable al periódico.

Por eso en otros países las empresas tenían departamentos de I+D y las e.lresas españolas necesitaron subvenciones UE para implementarlo.

Sin capital no hay empresa.

Luego alguien dirá, y sin trabajadores tampoco!!!!!

Bueno los trabajadores se pueden encontrar en otros sitios, deslocalización o inmi gración.

Pero si el capital viene de otro lugar............

La empresa y los beneficios ya no son tuyos.

Así hay países con fondos soberanos ganando dinero de las empresas de otros países.

Y países con empresas ahogadas.

Si el dinero se lo queda el estado y el estado es claramente ineficiente, no solo, sino además deficitario.............................

Perdemos todos.

Cuando tú país tiene ricos y empresas holgadas y estables. Puedes presionarles para dar más, incentivarlos para participar en la sociedad, prestigio, fiscalidad, muchas herramientas.


Pero si no tienes ricos ni empresas holgadas....no puedes hacer nada. Estás estrangulando a la gallina de los cigot de oro.

No estoy en desacuerdo contigo. Salvo que en realidad el grueso de las empresas españolas son PYMES y microPYMES con un ciclo vital de 2 generaciones máximo... y las grandes salvo contadas excepciones son "empresas del recibo mensual" (el 80% del IBEX) donde I+D significa Ignorancia y Desidia (no tienen estímulo alguno dado que operan en oligopolios regulados).

Últimamente por fin vemos algo de concentración empresarial, pero acaba siendo adquirida por fondos de pensiones nórdicos en busca de vacas lecheras.

Me temo que no soy tan optimista.

 

[Klaus María]

Por cierto. ¿Cómo lo harán en Alemania para trabajando para la misma empresa pagar 3 veces más? Muy curioso para reflexionar sobre los bajos sueldos patrios.

En España la media salarial arrastra a la baja incluso los salarios de las multinacionales establecidas aquí. Te lo digo por experiencia.

Puedes trabajar para una empresa norteamericana que de hecho paga mucho mejor que la media española... y encontrarte que aun así tu salario es el de una adminstrativa en USA en esa misma empresa.

 

[VixensAttackMe]

No te digo que no, si se hace una mala previsión de ingresos y tienes muchas deudas, es algo muy complicado.

Cuando sales de las deudas debe de ser mucho mejor, entiendo.

Para hacer una buena previsión necesitas empezar de cero, tener un plan financiero y de ventas excelente y cumplir objetivos. Ninguna pyme de España lo cumple. Sabes por qué? Porque no empiezan de cero, ya empiezan con retenciones de IRPF el primer mes. Ninguna pyme española paga los impuestos que nos dicen, pagan más. Porque no pueden ser ingenieros financieros, no tienen personal para eso, no pueden optimizar gastos y contabilidad. Si hay un impago y afecta la tesorería? Como reclamas? Me deben 15.000 eur hace 2 años, todo por abogados, aún no ha ido ni a juicio. Te hace una inspección hacienda, que sigo, sin inspección, le envían a tu gestora que todos esos gastos no son deducibles. Aunque teóricamente si lo son, te los quitan, y además sanción. Nueva ley, nueva normativa otro servicio para contratar para seguir operando. La empresa española nunca tiene estabilidad. El que se mete, o se mete con pies fríos SIN CONTRATAR A NADIE, que son los empresarios que realmente hacen dinero, con empresas pantalla, concursos de acreedores, negocios del BOE. O estás atrapado y cuando te das cuenta solo puedes salir hacia delante. Imagínate que tu única solución para no perder la casa, una casa que tenías pagada y has hipotecado para la empresa, sea crear EN ESTE PAIS una empresa rentable que antes no existía con leyes cada año más duras, el dedo acusador de la opinión pública por capitalista, y la amenaza constante de la hacienda publica. Mira me llegan dos multas cada 10 días de las furgonetas que conducen los trabajadores de mi empresa. Dime que máster financiero te prepara para eso? Multas de 100, 200 y más. En 10 años viviendo en el extranjero conduciendo por la derecha y la izquierda por autopistas nevadas.... Jamás tuve una multa, mentira, una de 6 eur. 6 euros. Aquí al año me quitaron 9 puntos. Y no para, cada vez más y más.

 

[LuismarpIe]

No estoy de acuerdo contigo.

Perdón?? Llevo 27 años con mi pareja. Lo de las chonis digitales era solo por dinero. Yo le calentaba a sus clientes, ellos pagaban, la criatura les mandaba el material y a mí me daba una parte.

 

[Klaus María]

Si sube salarios no es que tenga que cerrar el negocio, es que entra en pérdidas y deudas.

Eso no lo entendéis?

Pues si no puede pagar salarios por encima del umbral de la pobreza le va a tocar cerrar. Porque aceptar un trabajo en esas condiciones es como cavar un pozo para no poder salir.

¿Lo entiendes?

 

[LuismarpIe]

Para hacer una buena previsión necesitas empezar de cero, tener un plan financiero y de ventas excelente y cumplir objetivos. Ninguna pyme de España lo cumple. Sabes por qué? Porque no empiezan de cero, ya empiezan con retenciones de IRPF el primer mes. Ninguna pyme española paga los impuestos que nos dicen, pagan más. Porque no pueden ser ingenieros financieros, no tienen personal para eso, no pueden optimizar gastos y contabilidad. Si hay un impago y afecta la tesorería? Como reclamas? Me deben 15.000 eur hace 2 años, todo por abogados, aún no ha ido ni a juicio. Te hace una inspección hacienda, que sigo, sin inspección, le envían a tu gestora que todos esos gastos no son deducibles. Aunque teóricamente si lo son, te los quitan, y además sanción. Nueva ley, nueva normativa otro servicio para contratar para seguir operando. La empresa española nunca tiene estabilidad. El que se mete, o se mete con pies fríos SIN CONTRATAR A NADIE, que son los empresarios que realmente hacen dinero, con empresas pantalla, concursos de acreedores, negocios del BOE. O estás atrapado y cuando te das cuenta solo puedes salir hacia delante. Imagínate que tu única solución para no perder la casa, una casa que tenías pagada y has hipotecado para la empresa, sea crear EN ESTE PAIS una empresa rentable que antes no existía con leyes cada año más duras, el dedo acusador de la opinión pública por capitalista, y la amenaza constante de la hacienda publica. Mira me llegan dos multas cada 10 días de las furgonetas que conducen los trabajadores de mi empresa. Dime que máster financiero te prepara para eso? Multas de 100, 200 y más. En 10 años viviendo en el extranjero conduciendo por la derecha y la izquierda por autopistas nevadas.... Jamás tuve una multa, mentira, una de 6 eur. 6 euros. Aquí al año me quitaron 9 puntos. Y no para, cada vez más y más.

El secreto no es empezar de cero, es empezar sin declarar ingresos. Y si consigues que la cosa más o menos funcione, ya te vas pasando a la legalidad.